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          教练和研究

          在我们工作的心脏是在教学和学习的创新。我们已经建立了一个内部项目开发教学法;我们卓越的程序指导是一个链,其中教学人员给予每周两小时的时间表,共享,协作和反思自己的做法。教练卓越是一种“持续的学习探究”,其中团队执教三重奏在为我们的学生最大化学习机会挑战我们的专业学习和支持。家里三重奏给同事探索教学重点的机会,并反思自己的做法,利用其执教的同事收集的描述性数据。它通知讨论,鼓动思考和塑造专业发展。

          正在进行的研究项目是一个强大的资源,并为员工挑战一个激动人心的机会和挑战。通过开展研究,鼓励我们的教师成为反思性实践和领导者,这将最终提高性能和推进学院。 

              <kbd id="lb6gv9v0"></kbd><address id="pblabqhi"><style id="5nhu3jux"></style></address><button id="ksj7dyet"></button>